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事務所経営 承継の決断理由、悩み 経営・承継のトラブル

そのご時世、"所長"に疲れた?!

更新日:

新型コロナ騒動で、企業の生き残りも大変だが、その悩みを聞く税理士もストレスを感じる日々を送っている。

自宅業務を進めるために、テレワークシステムを導入する費用もバカにならないと、所長さんの嘆きも聞こえてくる。

また、職員は全員自宅勤務で、顧問先からの連絡を待つために一人事務所に詰めている所長もいる。

そんなときに掛かってきた税理士さんからの電話、職員を募集しても来ないし、この騒動でストレスは倍増するばかり。

もう事務所を経営するのに疲れたから、事務所を譲って、勤務税理士として気楽に仕事をしたいが、相手はいるかと言う。

事務所を長く経営していた税理士が、果たして勤務税理士に我慢できるか、はなはだ疑問だが、事例は確かにある。

実例を紹介すると、自分も同じ形で事務所を譲りたいと大変乗り気になり、緊急事態が終息したら面談することになった。

 

まとめ

さて、この事態がいつ終息するのか、先が見えない中で、ストレスに負けてしまう税理士も少なくないかも知れない。

でも、税理士がストレスに負けたら、中小零細企業経営者の相談は誰がこなすのか。

頑張るしかないでしょう!

  • この記事を書いた人

大滝二三男

事業承継・M&A支援室長

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