「 大滝二三男の記事 」 一覧

当支援室では、守秘義務を最重要課題として取り組んでいます。 社員のほとんどが、支援室の日頃の行動は知りません。 というより、知らせていません。 お客さんに会う機会の多い営業担当者が、支援室の活動を知る ...

ここ数年、勤務税理士（数年前から所属税理士に呼称変わる）の独立は、 新設企業も少なく、非常に厳しい環境になっている。 昔の事を言っても仕方がないが、バブル期までは暖簾分けもあった。 安い給与で勤務しな ...

70歳過ぎの肺がんが見つかった税理士から、突然の連絡が来た。 電話では、税理士法人を立ち上げたいので、相談にのって欲しいと言う。 この先生とは20年近くのお付き合いがあるので、翌日に事務所に伺った。 ...

税理士も年齢と共に、考えてもいないポカが出るようになるという。 先日会った先生も消費税の税額をチェックし、申告書を提出。 念のため、税務署の担当者に訊くと、オーケーの返事。 ところが数日後、その担当者 ...

事業承継をの交渉を進めていると、必ず訊かれるのが、職員への説明時期。 交渉相手から事務所に電話がかかり、職員が不信に思うことがあります。 日頃から辞めたいと言っている先生の場合は、交渉がバレることにも ...

今年も後17日、承継が4月1日に始まる案件の処理が、今年最後の仕事。 現在数件の案件に対応していますが、これらは来年前半には完結。 処理期間は、最短で3週間、最長は5年。どの案件もそれぞれ特徴がありま ...

明日も早朝より出掛けますので、午後の書き込みでお許しください！ 事業承継支援室長 大滝二三男

人手不足はここまで来たかと思わせる、ひどい事例が届いた。 20代前半で職員として採用し、数年後に試験合格。 資格を取得後、曖昧な理由で事務所を辞め、他の事務所に転職。 しかし、就職した事務所の所長と折 ...

後継者がいない事務所では、そもそも育てていなかったというのが現実。 昨日お会いした先生も、40年近くの事務所経営で税理士は不採用。 税理士は自分一人で十分、若い税理士を育てる気はなかったという。 若い ...

そうなんですね、気心が知れたもの同士だとなおさらです。 お金の話をするのは、はしたないと考える人もなかにはいる。 欲張りと思われたくないが、お金が欲しくないわけでもない。 話しているときにお金の話が出 ...