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人の心を掴む

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一足早い夏休みで、長野県におりました、石原坂です。

いやー祖母の家へお邪魔していたのですが、涼しい!

クーラー要らずです。

山に登れば逆に肌寒いくらいです。(東京の暑さはいったい何なんでしょう?)

2日程、テレビやパソコンから離れた生活を送っておりましたが、楽しい話題はあまりなかったようですね。

そんな先週末、内閣改造がニュースの話題を独占していましたが、年内にも解散総選挙が叫ばれている中、どの様な仕事が出来るのか正直疑問です。

政治は素人ですが、素人だからこそ、この人事にメッセージ性を感じません。

どの様な組織であれ、人事には大きなメッセージ性がたぶんに含まれており、意識的か無意識かで、組織の人間は組織の長のメッセージを感じるものだと思います。

会計事務所でも、人員配置で職員の皆さんはいろいろな所長先生からのメッセージを受けているのではないでしょうか。

直接言葉に出さなくても、所長の行動で職員さんはいろいろなメッセージを受け取っています。

こと事業承継の話では、職員さんは先生が事業承継を考えていることについて、うすうす感じていることが殆どです。

だからといって行動に臆病になることはありません。もちろん利己的な判断だけでは反感を買ってしまいますが…

話がうまくまとまりませんが、大小どの様な規模であれ経営者の行動は知らずにメッセージ性を含んでしまうものだと思います。

でも、だからこそ所長の苦労ははかり知れないものだとも思います。

人の心を掴むことは本当に大変ですね。

事業承継支援室
石原坂 誠

  • この記事を書いた人

大滝二三男

事業承継・M&A支援室長

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